Поддержка со стороны бизнеса

Свято-Софийский социальный дом — уникальное негосударственное учреждение семейного типа, в котором живут дети-сироты и молодые взрослые с тяжелыми нарушениями развития. Здесь каждый воспитанник окружен заботой и любовью близких взрослых, что максимально приближает условия жизни ребят к семейным. Здесь каждый день наполнен бытовыми делами, общением, творчеством и маленькими победами. Здесь учат самостоятельности, помогают развивать навыки, находить друзей и ощущать: ты нужен, ты дома, ты любим.

Мы называем это место просто — Домик. А тех, кто поддерживает его — друзьями.

Поддержка со стороны бизнеса играет огромную роль в жизни воспитанников Домика. Сотрудничество с компаниями позволяет обеспечивать стабильность, улучшать условия жизни и открывать новые горизонты для развития и социализации особых ребят.

Почему корпоративная помощь важна?

Корпоративная социальная ответственность сегодня — это не только тренд, но и важная составляющая репутации успешной компании. Поддерживая благотворительные проекты, бизнес не просто помогает тем, кто в этом нуждается, но и формирует свой имидж, укрепляет корпоративную культуру.

Помощь Домику – это возможность сделать реальное доброе дело, позволяя сотрудникам гордиться своей компанией, а клиентам – видеть и разделять ее ценности. 

«Компании нас поддерживают по-разному, в зависимости от своих масштабов, возможностей и задач — не только с точки зрения благотворительности, но и маркетинга в целом. Кто-то помогает регулярным финансированием, кто-то закрывает конкретные нужды — от инвалидных колясок до стиральной машины. А кто-то организует интересные акции в поддержку ребят или рассказывает о нас на своих площадках. Мы искренне благодарны за любую помощь и всегда открыты к новым ее форматам,» — говорит Светлана Беспалова, фандрайзер Домика

Какие формы помощи доступны?

Существует множество способов и вариантов поддержки Домика со стороны компаний. 

1. Прямые пожертвования по договору
Средства идут на оплату конкретных нужд: ремонт помещений, закупку технических средств реабилитации, бытового оборудования или оплату труда специалистов, работающих с ребятами. 

2. Корпоративные пожертвования от сотрудников
Это внутренние акции, где сотрудники могут переводить пожертвования на расчетный счет Домика, объединяясь вокруг общей доброй цели.

3. Самостоятельная закупка товаров
Это могут быть базовые медикаменты, гигиенические средства, специализированное питание и другие предметами первой необходимости. 

Например, компания-дистрибьютор кофеварочного оборудования, а также представители нефтегазовой отрасли приобретают и передают в Домик необходимые товары.

4. Pro bono: помощь собственными товарами и услугами

Компании разных сфер деятельности предоставляют свои товары и услуги бесплатно. 

Например, дистрибьютор интерактивного оборудования подарил Домику специальные гироскопические мыши, облегчающие ребятам с тяжелыми нарушениями возможность обучаться и заниматься любимыми делами; дистрибьютер инновационнаго интерактивного оборудования предоставил новые серверы, чтобы мы могли не беспокоиться за бухгалтерскую базу, отсканированные первичные документы, фото и видео жизни Домика и другие важные моменты; специалисты провели химчистку матрасов, мебели и текстиля; а флористическая компания передала нам комнатные цветы, которые помогли создать уют и по-настоящему домашнюю атмосферу в комнатах ребят.

5. Благотворительные ярмарки для сотрудников

Организация мероприятий, где сотрудники приобретают товары ручной работы, созданные ребятами в творческой мастерской Домика.

Например, ярмарка в офисе фармацевтической компании позволила собрать значительную сумму для помощи воспитанникам.

6. Благотворительные акции с перечислением части выручки
Часть средств от продажи товаров и услуг в определенный период компании переводят в поддержку Домика. 

Например, хоккейная школа направляла часть средств от продажи брендированной продукции на нужды ребят, а ремесленная пекарня – 10% от стоимости каждого проданного бублика и пирожного “Картошка” 

7. Корпоративный заказ изделий
В творческой мастерской “Па-па-па” ребята создают удивительные вещи: подушки, украшения, сумки-шоперы, тапочки с аппликацией, футболки и свитшоты с нанесенным вручную принтом и многое другое. Все это можно заказать в качестве корпоративных сувениров, наполненных особым смыслом.

Так, компания – представитель ювелирного бренда приобрела партию футболок с нанесенным вручную логотипом для подарков своим клиентам.

8. Корпоративное волонтерство

Сотрудники компаний могут участвовать в жизни Домика в качестве волонтеров, дарить особым ребятам свое время, внимание и заботу. 

Как начать сотрудничество?

Например, сотрудники одной из госкорпораций регулярно организуют для жителей Домика мастер-классы, экскурсии и другие увлекательные мероприятия. А представители нефтехимической отрасли выступают в качестве продавцов на благотворительных ярмарках.

Всякая помощь, будь она большой или скромной, становится частью важного дела. Мы верим, что бизнес может быть опорой для тех, кто не справится один, и помогать делать мир вокруг добрым, честным и светлым.

Мы ценим любую инициативу и всегда готовы обсуждать индивидуальные варианты сотрудничества, учитывая специфику компании и ее возможности. 

Свяжитесь с нами любым удобным способом, чтобы найти подходящий формат взаимодействия и начать творить добро вместе:

Телефон: +7 916 005 44 43
Email: help@domik.today
Мария Астахова, координатор благотворительных программ